2009年度清华大学分工会特色工作成果评审会
2009年3月12~13日，校工会在昌平召开了“清华大学分工会特色工作成果评审会”。校党委副书记、纪委书记、工会主席韩景阳,校工会常务副主席李淑红以及来自50个分工会的主席和委员参加了此次会议。
会上，街道、化学系、基础训练中心、核研院等50个分工会的主席和委员分别为特色工作成果做了汇报。机械系、软件学院、电子工程系、人文学院、工物系等分工会以“青年教师基本功大赛”作为特色成果；校机关、建筑学院、土水学院、计算机系、继教学院等分工会将年底联欢作为特色工作；材料系、精仪系等分工会组织教职工参加摄影展览活动；经管学院分工会组织全系教职工参与“养生——瑜伽与我同行”健康活动；信息技术研究院分工会根据会员年轻化的特点开展了一系列富有活力的活动；通力公司分工会积极响应国家号召，参与“迎国庆60周年”活动；财务处分工会6来年坚持“捐资助学”活动，帮助贫困山区孩子重拾课本；正大公司分工会一直坚持扎实做好残疾人工作，为学校分忧；物业中心组织全体员工参与“定向越野”比赛，增进了同事之间的信任感和团队合作精神。每个分工会都将2009年这一年的特色活动向大家做了详细的汇报。
韩景阳为此次评审会做了最后的总结。她说这次特色成果评审会是一个很好的交流平台，起到了促进和启发的作用，让大家的工作更有成效。她提出了参与此次会议的三点感触：分别是以人为本的“人”、丰富多彩的“多”和精心打造的“心”。以人为本是指，工会组织是一个群众组织，是做群众工作，要围绕教职工的成长、发展以及身心健康做工作，促进教职工的身心健康和全面发展，为和谐社会做贡献。丰富多彩是指，分工会的特色活动举办的很有特色，有开交流会的，包括研讨、报告、沙龙和宣讲等活动；有举办知识、技能竞赛和教师基本功比赛的；有参观、学习、调研的；也有摄影、服装表演等文艺演出的，让教职工的全面素质得到提高。精心打造是指，通过各个分工会作报告时的精美PPT和发言稿，反映出大家对工作的认真程度，同时也有一些分工会因为众口难调，要花大量的心思去组织活动，不仅出力而且出钱，虽然举办活动有一定的难度，但是却很具有影响力，使教职工得到了精神的安慰和心灵的收获。
最后，韩景阳表示，工会是一个舞台广阔的工作，每个人都多大的能量都能得到释放，都可以充分得到展示和发扬，每个分工会要结合本单位的特点、历史文化的传统去开展工作，让每次活动都生动、丰富和多彩，将工作工作开展的更加丰富多彩、有声有色。 |
